Coca-Cola abre 300 vagas de mentoria para mulheres, com efetivação

Com o objetivo de ampliar o número de mulheres dentro da indústria de bebidas, a Coca-Cola FEMSA, maior engarrafadora de produtos Coca-Cola no mundo, está oferecendo 300 vagas de mentoria para capacitar e encorajar profissionais que estão fora do mercado.

O programa será totalmente gratuito e ministrado pela Se Candidate, Mulher, startup de impacto social que busca resolver o problema da desigualdade de gênero nas organizações.

Serão realizados quatro encontros que somam 12 horas de aulas elaboradas especialmente com o objetivo de preparar as mulheres para os processos seletivos da Coca-Cola FEMSA.

O conteúdo abordado engloba autoconhecimento, criação de currículo, desenvolvimento de comunicação e oratória, gestão de tempo e desenvolvimento de perfil no LinkedIn.

Esta não é a primeira das iniciativas que a Coca-Cola FEMSA promove para ampliar a diversidade no seu quadro de colaboradores.

Interessadas cadstrar currículo no site oficial da empresa https://www.vagazsp.com.br/2023/05/cadastre-o-seu-curriculo.html, faz parte do processo seletivo compartilhar essa postagem em suas redes sociais, você pode ser cobrado durante o processo seletivo ou na entrevista de emprego, compartilhe.. boa sorte.